“好的，今天的學習就到這里，請明天領學的同志提前做好準備。目前正值三夏大忙，大家要立即回到自己的工作崗位上，全力以赴打贏三夏生產這場硬仗”，射陽分公司黨支部書記袁宇鋼在5月23日集中學習說到。
自4月份以來，農發射陽分公司黨支部嚴格按照集團黨委與農發公司黨委關于開展主題教育的要求，結合公司生產經營實際，從四個方面狠抓落實，確保主題教育走深走實，主題教育成果入腦入心。一是“抓”學習，射陽分公司黨支部制定讀書學習計劃，黨員同志輪流領學《習近平著作選讀》等必讀書目，每兩周進行一次專題學習研討，對階段性學習成果進行總結。射陽分公司黨支部牢牢把握主題教育的總要求，引導全體黨員干部學思用貫通、知信行統一，始終保持理論上的清醒和政治上的堅定。二是“謀”融合，開展主題教育是當前一項重大政治任務，射陽分公司黨支部將主題教育與三夏農忙有機結合，及時組織召開三夏動員會，動員廣大干部職工以飽滿的工作熱情和高度的責任感投入到三夏工作中。黨員同志在學習的同時會對自己一天的工作情況進行交流，切實將主題教育學習成果轉化為推動工作的內生動力。三是“強”黨性，三夏是公司全年農業生產中承上啟下的重要工作，進入三夏大忙以來，每一位黨員都是一面旗幟，他們有的在場頭插釬測水、有的在田間查看秧苗長勢、有的在烘干線上引導車輛、有的在夜間巡檢巡查。在三夏“大考”中，黨員都能牢記“第一身份”，沖在一線、干在一線，用實際行動詮釋責任擔當，處處發揮先鋒模范作用，讓黨旗在農業生產一線高高飄揚。四是“干”實事，隨著主題教育的不斷深入，射陽分公司緊緊圍繞中心工作，加強主業核心團隊建設，成立“三組一班”，出臺全員掛鉤生產辦法。進入三夏以來，全體干部職工都能以主人翁的心態積極主動投入到農業生產中去，積極要求承擔“急、難、險、重”的工作任務。這是射陽分公司黨支部將主題教育的成果轉化為干事創業的生動實踐和顯著成效。
