2016年2月29日，集團公司在南京召開2016年度工作暨黨風廉政建設工作會議，鄧東升董事長出席會議并作重要講話。會議由丁建奇總經理主持。集團領導班子成員，省國資委監事會席寧，本部中層領導人員及全資、控股企業正副職，各參股企業派出負責人和集團紀檢監察員參會。
鄧董事長在會上做了《深化改革創新 加快轉型發展 為實現“十三五”良好開局而努力奮斗》的工作報告。他指出，2015年，在省委、省政府和省國資委的正確領導下，集團以開展“三嚴三實”專題教育為契機，牢牢把握穩中求進的工作總基調，深入謀劃發展方式轉變，積極培育新經濟增長點，進一步提升集團管控能力，總體上呈現經濟平穩發展、結構不斷優化、增長動能顯現、管理明顯提升的良好發展態勢。
鄧董事長強調，“十三五”期間，“一帶一路”、“長江經濟帶建設”、長三角區域發展一體化和沿海開發戰略等國家重大戰略與沿海開發事業高度疊加，給集團帶來了大有作為的重要機遇期。要明大勢、看大局，準確把握新常態下沿海集團發展的階段性特征和新的任務要求，精心謀劃、扎實推進沿海集團轉型跨越發展。通過完善集團五大功能中心、打造四大業務板塊、促進三個轉變，以產融結合與創新發展為雙輪驅動，實現建設服務江蘇經濟社會發展，具有可持續發展能力、國內領先的沿海開發投資集團的目標。
鄧董事長要求，2016年是集團“十三五”規劃開局之年，也是集團轉型升級的關鍵之年，為確保實現“十三五”良好開局，以推進“十三五”規劃布局和保持集團經營平穩運行為主線，重點抓好六個方面的工作：一要優化資源布局，構建農業發展與投資平臺，促進集團可持續發展。二要堅持多措并舉，保持經濟平穩運行。三要加快轉型升級，培育新增長點。四要加強資本運作，加大對外投資力度。五要深化內部機制創新，激發企業活力。六要強化內部管理，夯實發展基礎。以“艱苦創業、開拓創新”的光榮傳統振奮精神，以搶抓跨越式發展機遇激勵士氣，以共享改革發展成果凝聚人心，始終保持奮發進取的精神狀態和敢為人先的勇氣膽略，為開創集團轉型跨越發展的新局面而努力奮斗。
姜凱副總經理代表集團黨委作了2016年度黨風廉政建設工作報告。報告回顧總結了集團2015年黨風廉政建設工作，部署了2016年黨風廉政建設工作主要任務，提出了堅守責任、凝聚合力、狠抓落實，著力構建上下聯動齊抓共管反腐倡廉工作新格局，不斷推進加強黨風廉政工作取得新成效的要求。
會議還簽署了2016年度經營目標責任書、安全生產責任書和黨風廉政建設責任狀。
會議最后，丁建奇總經理要求參會各部門、單位要及時傳達貫徹會議精神，提升執行力，確保集團各項決策部署落實到位。要落實全面從嚴治黨要求，深入推進“十三五”規劃布局，保持經營平穩運行，取得集團“十三五”發展的開門紅。（辦公室 徐俊晶）
