集團舉辦2025年度新員工入職培訓班
為助力新員工進一步熟悉企業情況、掌握崗位技能、夯實履職基礎，促進新生力量與集團高質量發展同頻共振，11月23日至28日，集團公司在南京舉辦2025年度新員工入職培訓班，集團系統新入職員工參加培訓，集團副總經理、黨委委員王慧梅出席開班儀式并作動員講話。
開班儀式詳細介紹了集團的發展歷程、戰略布局與核心業務，對新員工提出四點殷切期望：一要以德為魂，筑牢立身之本，爭做德才兼備的沿海人；二要以企為家，厚植奉獻之情，爭做愛崗敬業的沿海人；三要以學為翼，錘煉過硬之能，爭做勤學善思的沿海人；四要以干為要，勇擔時代之責，爭做開拓創新的沿海人。培訓班要求，新員工要將個人理想融入集團發展大局，在工作實踐中錘煉意志、增長才干，在集團的廣闊平臺上實現人生價值。
本次培訓班緊扣新員工成長需求與崗位履職要求，設置通識課程、內訓課程、拓展課程三大模塊。通識課程聚焦思想引領與能力提升，邀請省委黨校教授、資深培訓師等圍繞黨的二十屆四中全會精神、國企青年系統思維、創新與問題解決、職場陽光心態等主題授課，助力新員工拓寬視野、激發潛能；內訓課程立足企業實際，由集團外部董事、省勞模、部門負責人及業務骨干授課分享，內容涵蓋“三重一大”制度、年輕干部培養舉措、安全生產、廉潔從業、合規履職等，幫助新員工快速掌握工作實務、明晰工作規范；拓展課程通過團隊建設體驗教學，強化新員工的組織紀律性與協作意識，加速團隊融合。
培訓期間，全體學員嚴格遵守培訓紀律，以飽滿的熱情投入學習，專心聽講、積極互動，展現出良好的精神風貌與求知欲望。大家紛紛表示，本次培訓內容豐富、針對性強，既系統學習了業務知識，又深刻領會了集團文化，更結識了新同事，未來將把培訓所學轉化為工作實效，以昂揚的斗志、務實的作風為集團轉型升級、向海圖強貢獻力量。
