今年6月，在第24個全國“安全生產月”期間，鶴豐公司緊扣“人人講安全、個個會應急”為主題，成立專項排查小組，對倉儲區、烘干作業區等重點區域開展“拉網式”隱患排查，建立隱患臺賬，明確整改責任與時限，實行閉環管理。并從多維度推進系列活動，全方位擰緊“安全閥”，營造全員參與、共守安全的濃厚氛圍。
制作短視頻提升安全意識
鶴豐公司充分激發一線員工的創新活力，組織員工自主創作了兩條安全宣傳短視頻，分別聚焦“日常生活角度”和“安全生產場景”，將鏡頭對準家庭用電、通勤交通、車間設備操作等員工熟悉的日常場景。以直觀鮮活的畫面和通俗易懂的講解，推動安全意識從“被動入腦”向“主動入心”深化，讓安全理念在潛移默化中融入員工日常，進一步強化全員安全生產意識，切實提升企業本質安全水平。
研發小程序暢通排查渠道
公司緊扣安全網格化管理要求，為打通員工參與隱患排查的“最后一公里”，前瞻布局——由青年創新團隊依托信息化手段，經過5個月研發調試開發出手機小程序“鶴豐公司隱患隨手報”系統。目前該系統已進入試用階段，實行隱患“發現—上報—整改—驗收—銷號”閉環管理模式，暢通全員隱患排查渠道。讓安全管理從“人工跑腿”邁向“數據跑路”，效能提升顯著。
開展應急演練增強處置能力
本月，公司還準備邀請當地消防部門及中儲糧等周邊業務相關單位開展防汛及有限空間救援應急演練，通過模擬真實場景檢驗應急預案、磨合協同機制，著力提升各崗位快速響應與本地區跨單位協同處置能力。通過懸掛安全標語、播放警示教育片等載體，讓安全知識“可視化”“常態化”，推動“要我安全”向“我要安全”轉變，安全生產理念深入人心。
通過此次活動，鶴豐公司實現員工安全意識、技能、隱患整改效率及應急能力“四提升”。公司將以“安全第一、預防為主、綜合治理”為指引，固化活動成效，完善長效機制，為高質量發展夯實安全根基。
